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嚴(yán)弟勇董事長(zhǎng)代表新班子提出“八項(xiàng)禁止”

    

“我代表十五冶新班子鄭重承諾:我們將牢固樹(shù)立‘四個(gè)意識(shí)’、增強(qiáng)‘四個(gè)自信’,堅(jiān)持全面從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)治企,堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)、提質(zhì)增效,著力推動(dòng)十五冶實(shí)現(xiàn)持續(xù)健康穩(wěn)定發(fā)展,讓中國(guó)有色集團(tuán)放心,讓地方黨委政府放心,讓廣大客戶放心,讓全體干部職工放心!作為十五冶董事長(zhǎng),我在這里和大家約法三章,凡是打著我的旗號(hào)談業(yè)務(wù)談合作的,必須堅(jiān)持公正、公開(kāi)、公平,同等條件下不能優(yōu)先!我鄭重提出‘八項(xiàng)禁止’,既是對(duì)我個(gè)人的要求,也希望與十五冶各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部共勉:一是禁止濫用職權(quán)、謀取私利;二是禁止任人唯親、拉幫結(jié)派;三是禁止搞‘一言堂’,獨(dú)斷專行;四是禁止慵懶懈怠、敷衍塞責(zé);五是禁止弄虛作假、陽(yáng)奉陰違;六是禁止有令不行、有禁不止;七是禁止參與賭博、出入會(huì)所;八是禁止濫用公款、收禮斂財(cái)?!?2月20日,中國(guó)有色集團(tuán)副總經(jīng)理、中國(guó)十五冶董事長(zhǎng)嚴(yán)弟勇在聽(tīng)取十五冶部分二級(jí)單位工作匯報(bào)后發(fā)表重要講話,以擲地有聲的表態(tài),亮明了十五冶新一屆班子的態(tài)度。

企業(yè)事,長(zhǎng)懷于胸;企業(yè)事,牽掛心頭。中國(guó)有色集團(tuán)副總經(jīng)理嚴(yán)弟勇繼12月5日兼任十五冶董事長(zhǎng)并帶領(lǐng)新班子開(kāi)展一系列工作后,12月19至20日,滿懷對(duì)十五冶發(fā)展的關(guān)心和責(zé)任,他又率領(lǐng)中國(guó)有色集團(tuán)企業(yè)發(fā)展部、人事部、財(cái)務(wù)部、安全環(huán)保部相關(guān)人員到十五冶調(diào)研,并認(rèn)真聽(tīng)取了部分二級(jí)單位工作匯報(bào),全面了解生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況并指導(dǎo)十五冶的發(fā)展?!白鳛槭逡倍麻L(zhǎng),近來(lái)我一直在認(rèn)真思考,如何進(jìn)一步深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的十九大精神,如何更好地完成集團(tuán)公司黨委交給我的任務(wù),如何強(qiáng)化十五冶黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心和政治核心作用,充分發(fā)揮好董事會(huì)的決策作用、監(jiān)事會(huì)的監(jiān)督作用以及經(jīng)營(yíng)班子的經(jīng)營(yíng)管理作用;同時(shí),我也在考慮十五冶的戰(zhàn)略規(guī)劃和長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展,希望大家再給我一點(diǎn)時(shí)間進(jìn)行深入思考,今天我著重從講穩(wěn)定、講信心、講認(rèn)識(shí)以及講問(wèn)題等方面來(lái)談?wù)勎覀冃掳嘧拥南敕??!眹?yán)總在講話中指出,講穩(wěn)定是確保企業(yè)進(jìn)一步發(fā)展的前提,也是我們廣大干部職工貫徹落實(shí)黨的十九大精神的具體體現(xiàn)。當(dāng)前,十五冶處于發(fā)展的特殊時(shí)期,確保十五冶干部職工隊(duì)伍的穩(wěn)定,確保十五冶的穩(wěn)定,是中國(guó)有色集團(tuán)黨委所關(guān)心的也是我們新一屆班子一直考慮的,是當(dāng)下的首要任務(wù)。我們新一屆班子將會(huì)盡最大的努力維護(hù)廣大干部職工的權(quán)益,解決廣大干部職工面臨的實(shí)際困難,廣大干部職工要真正放下包袱,輕裝上陣,支持新班子將各項(xiàng)工作抓好抓實(shí)。12月6日,在十五冶領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整后的第一天,我?guī)ьI(lǐng)班子成員相繼拜訪了黃石市委、市紀(jì)委、市檢察院,這一次,我還將帶領(lǐng)新班子成員拜訪湖北省相關(guān)部門(mén)、省國(guó)資委以及黃石市委、市政府,目的就是希望湖北省、黃石市能給與十五冶發(fā)展更多的關(guān)心,讓十五冶廣大干部職工能有更多的機(jī)會(huì)為社會(huì)、為湖北省、為黃石市做出新的更大的貢獻(xiàn)。

“在12月7日十五冶領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會(huì)上,我提出了‘十五冶昨天怎么樣’、‘十五冶今天怎么了’、‘十五冶明天怎么辦’三個(gè)問(wèn)題?!眹?yán)總強(qiáng)調(diào),回答好這三個(gè)問(wèn)題,需要十五冶全體員工樹(shù)立信心,正確認(rèn)識(shí)當(dāng)前存在的問(wèn)題。十五冶的昨天,連續(xù)64年沒(méi)有出現(xiàn)虧損,為中國(guó)有色集團(tuán)發(fā)展做出了歷史性貢獻(xiàn),為中國(guó)有色集團(tuán)“走出去”戰(zhàn)略的實(shí)施提供了有力保障,為今后的轉(zhuǎn)型升級(jí)發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),在有色金屬建筑施工行業(yè)豎起了鐵軍旗幟。十五冶的今天正處于特殊困難時(shí)期,遭遇了一場(chǎng)不期而至的“中年危機(jī)”,少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部出了一些問(wèn)題,以及出現(xiàn)了市場(chǎng)開(kāi)發(fā)萎靡、人才流失嚴(yán)重等突出問(wèn)題,這是企業(yè)發(fā)展前進(jìn)中的階段性、局部性問(wèn)題。出了問(wèn)題并不可怕,可怕的是發(fā)現(xiàn)不了問(wèn)題,或者是發(fā)現(xiàn)了問(wèn)題不積極去尋找解決問(wèn)題的辦法。我們既要站在發(fā)展規(guī)律的角度看清問(wèn)題的本質(zhì),也要認(rèn)清解除這場(chǎng)危機(jī)的的必要性和重要性,深刻剖析問(wèn)題存在根源,只有對(duì)癥下藥方能藥到病除。要從政治站位、黨的建設(shè)、制度完善和落實(shí)以及企業(yè)管理上找原因,進(jìn)一步強(qiáng)化黨的建設(shè),把全面從嚴(yán)治黨落到實(shí)處,并與時(shí)俱進(jìn)完善制度設(shè)計(jì)及落實(shí),讓制度真正體現(xiàn)黨和國(guó)家政策,體現(xiàn)中國(guó)有色集團(tuán)要求,體現(xiàn)依法治國(guó)、依法治企,體現(xiàn)以人為本,為十五冶持續(xù)健康穩(wěn)定發(fā)展奠定基礎(chǔ)。對(duì)于十五冶的明天,嚴(yán)總強(qiáng)調(diào),首要的是樹(shù)立信心。雖然當(dāng)前面臨的形勢(shì)復(fù)雜,但十五冶根基是好的、困難是暫時(shí)的,在行業(yè)中的競(jìng)爭(zhēng)力和影響力還在;經(jīng)過(guò)多年的培養(yǎng)、鍛煉,十五冶干部職工“開(kāi)得動(dòng)、打得響、過(guò)得硬”的精神是牢固的;持續(xù)發(fā)展的海外陣地還在,相信在中國(guó)有色集團(tuán)的大力支持下,新班子一定能帶領(lǐng)十五冶取得新的發(fā)展。嚴(yán)總指出,現(xiàn)在十五冶到了最需要全體干部職工講奉獻(xiàn)的時(shí)候,他給與會(huì)人員分享了武漢大學(xué)資深教授、中國(guó)著名經(jīng)濟(jì)學(xué)家譚崇臺(tái)先生的感人事跡。譚崇臺(tái)先生1947年畢業(yè)于哈佛大學(xué),1948年他謝絕師友的挽留,懷抱一腔報(bào)國(guó)情登程回國(guó),受時(shí)任武漢大學(xué)校長(zhǎng)周鯁生之邀,到武漢大學(xué)執(zhí)教。從此,他扎根珞珈山從教近70年,致力于發(fā)展經(jīng)濟(jì)學(xué)的引進(jìn)、教學(xué)和研究,并用研究成果把脈中國(guó)經(jīng)濟(jì)。譚崇臺(tái)先生曾對(duì)媒體披露他剛回國(guó)時(shí)的窘迫生活,但他表示并不后悔,他說(shuō),“我們那代人總想報(bào)效國(guó)家做點(diǎn)事情,盡管國(guó)家還有很多的問(wèn)題,但不能不愛(ài)她。我覺(jué)得愛(ài)國(guó)是我一生的靈魂……”。嚴(yán)總指出,十五冶當(dāng)前也處于特殊困難時(shí)期,同樣面臨著很多問(wèn)題,這個(gè)時(shí)候,大家是談索取與回報(bào),還是談奉獻(xiàn)與付出,現(xiàn)在到了對(duì)十五冶廣大干部職工進(jìn)行考驗(yàn)的最關(guān)鍵時(shí)刻。嚴(yán)總希望十五冶廣大干部職工要向譚崇臺(tái)老先生學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他無(wú)私奉獻(xiàn)、無(wú)怨無(wú)悔的報(bào)國(guó)情懷、境界和精神,以最大的勇氣與擔(dān)當(dāng),為十五冶這個(gè)“家”盡到自己的責(zé)任和義務(wù),與企業(yè)共渡難關(guān),共同迎來(lái)美好的明天。

中國(guó)十五冶國(guó)內(nèi)部分二級(jí)單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員、財(cái)務(wù)總監(jiān),以及總部機(jī)關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人參加會(huì)議。