1月6日至8日，十五冶黨委書記覃荊文赴十五冶二公司、華東公司開展春節慰問調研，看望和慰問一線干部員工、困難員工，對大家的辛勤付出表示感謝，送上了新春的祝福和親切的問候，并宣講了中國有色集團系列會議精神。

      宣講會上，覃荊文首先傳達了近日中國有色集團先后召開的2020年度工作會暨二屆五次職工代表大會、融資貿易風險敞口和歷史遺留問題處置專項推進會、第三次科技大會等系列會議精神，并從準確把握集團公司2019年主要成績，準確把握集團公司2020年度工作思路，準確把握集團公司2020年主要工作措施，準確把握集團公司對公司的要求四個方面進行了宣講。隨后，覃荊文通報了公司近兩年改革發展情況，并將新班子帶來的新變化概況為“七個新”，即：宏偉戰略開啟新征程、生產經營實現新增長、企業發展呈現新亮點、企業管理獲得新提升、深化改革構建新機制、重點項目樹立新形象、黨風黨建開創新局面。覃荊文還為大家宣講了公司2020年的工作思路和重點措施。強調，要以“五突破一引領”為主線，著力在治理體系和治理能力現代化上實現突破，著力在市場化經營機制建設上實現突破，著力在市場開發上實現突破，著力在安全環保質量管理上實現突破，著力在合規管理和風險防控上實現突破，著力貫徹落實“1261”黨建引領戰略，以高質量的黨建引領高質量的發展。

      覃荊文還對華東公司和二公司新一年發展提出了四點要求：一是要保持戰略定力，增強改革發展信心；要勇敢地面對困難和問題，勇敢地化解困難和矛盾。二是要加大市場開發力度，增強穩定健康持續發展能力；創新市場開發策略，創新市場開發模式、創新項目組織方式，更加注重整合社會優勢資源，創新模式方式，更廣泛地實現合作共贏。三是要落實目標責任，切實推進重點工作任務措施；要弘揚斗爭精神，發揚求真務實、真抓實干的作風，以釘釘子精神履職盡責，克難攻堅，確保全年各項目標任務完成。四是要堅持黨建引領，為改革發展穩定提供堅強保證；要加強黨風廉政建設和反腐敗工作，堅持把紀律和規矩挺在前面，形成風清氣正的良好環境，鞏固發展干事創業的良好政治生態。

      覃荊文走訪慰問了兩家單位困難員工，詳細詢問了困難職工工作生活情況，代表公司送上了節日慰問和新春祝福，勉勵困難職工以積極的心態戰勝困難，公司將力所能及的給予支持和幫助。

      在二公司慰問調研期間，覃荊文還深入二0三工程處金屬結構廠、華贛瑞林稀貴項目、德興銅礦項目現場，慰問項目員工并與他們親切交流，調研查看工程建設情況，特別強調要做好歲末年初的安全生產、維護穩定等工作。同時，與業主單位領導進行了溝通交流，就下步項目建設交換了意見。

在華東公司開展宣講

慰問華東公司困難員工

在二公司開展宣講

慰問二公司困難員工

深入二0三工程處結構廠調研

深入華贛瑞林稀貴項目現場調研